เฟ้ลปส์ ดอด์จ มีสำนักงาน จำนวน 3 แห่ง ดังนี้

• สำนักงานกรุงเทพฯ ตั้งอยู่ที่ 518/5 อาคารมณียา ชั้น 16 ถ.เพลินจิต แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กทม. 10330
• สำนักงานสมุทรปราการ ตั้งอยู่ที่ 159 หมู่ 10 ซอยราชบูรณะ 6 แขวงบางปลา เขตบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ 10540
• สำนักงานระยอง ตั้งอยู่ที่ 9/9 หมู่ 4 ตำบลนิคมพัฒนา อำเภอนิคมพัฒนา จังหวัดระยอง 21180

จำนวนวันทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์ ตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันศุกร์ อย่างไรก็ตาม สำหรับบางตำแหน่งในส่วนของฝ่ายผลิต อาจมีการทำงานเป็นกะ หรือทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์ ซึ่งจะเป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ

เวลาทำงานปกติ คือ เวลา 8.00 – 17.00 น. (เวลาพักทานอาหารกลางวัน 1 ชั่วโมง) อย่างไรก็ตาม จะมีความยืดหยุ่นสำหรับบางตำแหน่งที่ลักษณะงานเอื้ออำนวย หรือตำแหน่งงานที่ต้องทำงานเป็นกะ เวลาเริ่มต้นและสิ้นสุดอาจแตกต่างกันไป

มีการจัดรถบริการรับส่งสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานที่สำนักงานสมุทรปราการ และสำนักงานระยอง

เฟ้ลปส์ ดอด์จ ให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพของพนักงานทุกคน ตั้งแต่ก้าวแรกด้วยโปรแกรมปฐมนิเทศสำหรับพนักงานใหม่ เพื่อให้เข้าใจเกี่ยวกับบริษัท, วัฒนธรรมองค์กร และสายผลิตภัณฑ์ นอกจากนี้ ยังมีหลักสูตรฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกอย่างต่อเนื่อง เพื่อเสริมสร้างทักษะที่จำเป็นและพัฒนาความรู้เฉพาะทางในสายงาน

เฟ้ลปส์ ดอด์จ เชื่อว่าการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างเพื่อนร่วมงานเป็นสิ่งสำคัญ จึงมีการจัดกิจกรรมสันทนาการ และกิจกรรมส่งเสริมความสัมพันธ์อย่างสม่ำเสมอ เช่น งานเลี้ยงประจำปี, กิจกรรมกีฬาสี, งานทำบุญบริษัท และกิจกรรมเพื่อสังคม เพื่อให้พนักงานได้ผ่อนคลายและสร้างความผูกพันนอกเหนือจากเวลางาน

เฟ้ลปส์ ดอด์จ เชื่อมั่นในคุณค่าของ ความหลากหลายและการไม่แบ่งแยก โดยการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เปิดกว้างและยอมรับความแตกต่างของทุกคน ซึ่งความหลากหลายของบุคลากรจะนำมาซึ่งมุมมองใหม่ๆ และนวัตกรรมที่แข็งแกร่งให้กับองค์กร

เฟ้ลปส์ ดอด์จ สนับสนุนการเติบโตของพนักงานทุกคน หากพนักงานมีความสนใจและมีคุณสมบัติที่เหมาะสมกับตำแหน่งงานอื่นภายในบริษัท จะเปิดโอกาสให้มีการโยกย้ายตำแหน่ง หรือพัฒนาไปในสายงานที่แตกต่างออกไป เพื่อให้พนักงานได้เรียนรู้และพัฒนาศักยภาพในด้านต่าง ๆ อย่างเต็มที่

เฟ้ลปส์ ดอด์จ ตระหนักถึงความสำคัญของการเป็นส่วนหนึ่งที่รับผิดชอบต่อสังคม โดยมีโครงการและกิจกรรมเพื่อสังคมประจำทุกปี ซึ่งพนักงานทุกคนสามารถมีส่วนร่วมได้ เพื่อร่วมสร้างผลกระทบเชิงบวกให้กับสังคมและสิ่งแวดล้อม

มีสวัสดิการที่หลากหลายเพื่อดูแลความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน เช่น สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก และผู้ป่วยใน ที่ครอบคลุมถึงครอบครัวของพนักงาน, ประกันอุบัติเหตุส่วนบุคคล, กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ และการตรวจสุขภาพประจำปี รวมถึงสวัสดิการพิเศษอื่นๆ ที่อาจแตกต่างกันไปในแต่ละตำแหน่งงาน

มีระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำทุกปี โดยมีเป้าหมายเพื่อสนับสนุนการพัฒนาและให้ข้อเสนอแนะที่สร้างสรรค์แก่พนักงาน โดยผลการประเมินนี้จะถูกนำมาพิจารณาในการปรับเงินเดือน โบนัส และโอกาสในการเลื่อนตำแหน่ง เพื่อให้สอดคล้องกับผลงานและศักยภาพของพนักงานแต่ละคน

ความปลอดภัยของพนักงานคือสิ่งที่ เฟ้ลปส์ ดอด์จ ให้ความสำคัญสูงสุด โดยมีมาตรการและนโยบายด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยที่เข้มงวดในทุกขั้นตอนการผลิต มีการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยอย่างสม่ำเสมอ มีอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลที่ได้มาตรฐาน และมีการตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงานอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มั่นใจว่าพนักงานทุกคนทำงานในสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยที่สุด

หากคุณมีคำถามเพิ่มเติมหรือต้องการสอบถามข้อมูลเฉพาะ สามารถติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลของเราได้โดยตรงที่ talent1@pdcable.com หรือโทรศัพท์มาที่ 026805800  ในวันและเวลาทำการ เรายินดีให้ความช่วยเหลือเสมอ